肥西銘傳鄉(xiāng)：“三維管理體系”做好流動黨員管理工作

為破解流動黨員群體“去向難掌握、教育難覆蓋、管理難落實、作用難發(fā)揮”等治理痛點，近日，銘傳鄉(xiāng)深入探索流動黨員管理新模式，構(gòu)建了“建庫+賦能+搭臺”三維管理體系，為基層社會治理注入“紅色動能”。

建好“數(shù)據(jù)庫”，摸清流動黨員信息。每季度定時開展流動黨員全面摸排行動。針對流出黨員，組織各村黨支部書記與到村工作大學(xué)生，采取入戶走訪結(jié)合電話訪問的方式，深入了解流出原因、流出時間以及具體地點，精確到流入地所在黨支部。同時，督促尚未亮明身份的流出黨員，盡快前往流入地黨組織報到，并按時參加組織生活，嚴(yán)格自我約束，積極發(fā)揮先鋒模范作用。發(fā)動各村網(wǎng)格員及各企業(yè)負(fù)責(zé)人，仔細(xì)排查本單位、本部門的外地黨員，摸排信息及時上報，并做好登記與管理工作。通過入戶走訪、談心談話等方式，進(jìn)一步完善流入黨員信息并定期更新，確保精準(zhǔn)掌握流入黨員動態(tài)。截至目前，全鄉(xiāng)共摸排流動黨員69人，主要分布在浙江、上海等地。

抓實“教育鏈”，賦能流動黨員教育。采用“線上 + 線下”雙軌并行的學(xué)習(xí)模式，全力保障外出流動黨員緊跟學(xué)習(xí)步伐，不落下任何學(xué)習(xí)進(jìn)度。創(chuàng)建銘傳鄉(xiāng)流動黨員微信群，充分借助學(xué)習(xí)強(qiáng)國、微信公眾號等線上資源，定期向流動黨員精準(zhǔn)推送學(xué)習(xí)清單，豐富學(xué)習(xí)內(nèi)容。安排專人與流動黨員保持密切聯(lián)系，深入了解他們的基本情況和思想動態(tài)，及時傳達(dá)黨組織相關(guān)信息，為流動黨員搭建便捷的交流學(xué)習(xí)心得的渠道，切實保證流動黨員學(xué)習(xí)教育連貫不間斷。此外，還巧妙把握節(jié)假日流動黨員返鄉(xiāng)契機(jī)，精心組織開展主題黨日、講黨課、組織生活會、民主評議黨員等豐富多樣的組織生活，讓流動黨員在返鄉(xiāng)期間也能充分接受黨組織的教育和管理，增強(qiáng)黨員的歸屬感和責(zé)任感 。

搭建“人才庫”，吸引流動黨員返鄉(xiāng)。將流動黨員中的在外優(yōu)秀人士納入鄉(xiāng)村振興“人才庫”，定期向他們分享工作資訊，強(qiáng)化黨員責(zé)任與義務(wù)的認(rèn)知，引導(dǎo)流動黨員關(guān)注家鄉(xiāng)發(fā)展，激發(fā)他們投身家鄉(xiāng)建設(shè)的熱情。每逢節(jié)假日，組織召開流動黨員座談會，積極動員他們返鄉(xiāng)參與鄉(xiāng)村振興，鼓勵其返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)，為家鄉(xiāng)發(fā)展貢獻(xiàn)智慧與力量，增強(qiáng)流動黨員的融入感、參與感和歸屬感。同時，還積極開展就業(yè)指導(dǎo)、技術(shù)培訓(xùn)、政策咨詢等服務(wù)，針對流動黨員在家庭、就業(yè)、子女入學(xué)等方面的困難，提供切實有效的幫助，以真情服務(wù)換取他們返鄉(xiāng)的決心。(繆遠(yuǎn)華)