碭山縣良梨鎮(zhèn)：激活人才引擎，助推鄉(xiāng)村振興

近年來，宿州市碭山縣良梨鎮(zhèn)積極貫徹落實(shí)上級(jí)部門人才工作部署和要求，突出重點(diǎn)，扎實(shí)推進(jìn)人才工作，為鄉(xiāng)村經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展提供了有力的人才支持。

強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)，凝聚工作合力。牢固樹立“人才強(qiáng)鎮(zhèn)”的意識(shí)，成立了以鎮(zhèn)黨委書記任組長，鎮(zhèn)黨委副書記、鎮(zhèn)長任副組長，班子成員及各村黨組織書記為成員的人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組，堅(jiān)持定期調(diào)度、統(tǒng)籌推動(dòng)、務(wù)求實(shí)效，壓緊壓實(shí)責(zé)任，著力構(gòu)建齊抓共管、上下聯(lián)動(dòng)的工作格局。注重發(fā)揮群團(tuán)組織等在人才工作中的牽線搭橋作用，整合力量，確保人才工作順利推進(jìn)。

優(yōu)化發(fā)展環(huán)境，營造重才氛圍。全力做好人才聯(lián)系服務(wù)工作，落實(shí)黨政班子聯(lián)系人才制度，通過舉辦座談會(huì)等形式，及時(shí)了解人才及在創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)、工作生活中存在的困難和問題，切實(shí)幫助解決。激發(fā)人才的主動(dòng)性，運(yùn)用物質(zhì)、榮譽(yù)、培訓(xùn)等綜合激勵(lì)方式，滿足人才的精神需求，營造尚賢重才的社會(huì)風(fēng)尚，讓請進(jìn)來的“異鄉(xiāng)人”更容易找到歸屬感。

開展暑期活動(dòng)，發(fā)揮產(chǎn)學(xué)優(yōu)勢。以暑期實(shí)踐活動(dòng)為契機(jī)，立足本鎮(zhèn)特色，理清文化脈絡(luò)，加快資源整合，形成一批具有濃厚良梨特色的實(shí)踐課題。發(fā)揮文化特色，深入皖北農(nóng)耕文化館、碭山梨博物館等研學(xué)基地開展各類實(shí)踐活動(dòng)。發(fā)揮特色農(nóng)業(yè)示范作用，深入桃源村現(xiàn)代農(nóng)業(yè)葡萄設(shè)施生產(chǎn)基地、鑫平果蔬種植專業(yè)合作社等一批農(nóng)業(yè)示范合作社，探訪特色農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展新模式。通過現(xiàn)場講解種植技藝、品種鑒別、種源保護(hù)等農(nóng)業(yè)知識(shí)，為團(tuán)隊(duì)師生解疑釋惑，介紹現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展模式及發(fā)展前景，宣傳農(nóng)文旅融合發(fā)展規(guī)劃。

加強(qiáng)實(shí)踐教學(xué)，培育農(nóng)業(yè)人才。積極改進(jìn)和創(chuàng)新教學(xué)指導(dǎo)模式，將培訓(xùn)和技能實(shí)操有機(jī)結(jié)合，將課堂搬到田間地頭，根據(jù)農(nóng)戶需求開展培訓(xùn);同步落實(shí)好農(nóng)村實(shí)用人才“傳幫帶”制度，充分發(fā)揮科技特派員力量，組織普及科技知識(shí)、推廣和轉(zhuǎn)化科技成果、培育科技示范典型系列活動(dòng)，培育一批“愛農(nóng)業(yè)、懂技術(shù)、善經(jīng)營”的農(nóng)民，鍛造鄉(xiāng)村振興“主力軍”。(杜佳文)