碭山縣程莊鎮(zhèn)：凝聚人才力量 助推鄉(xiāng)村振興

為發(fā)揮人才在鄉(xiāng)村振興工作中的引領和促進作用，碭山縣程莊鎮(zhèn)緊緊圍繞人才強鎮(zhèn)戰(zhàn)略，整合全鎮(zhèn)人才資源，引導一批人才投身家鄉(xiāng)建設，為程莊鎮(zhèn)鄉(xiāng)村振興注入新動能，全面推動程莊鎮(zhèn)高質(zhì)量發(fā)展。

強化組織保障，夯實人才工作基礎。始終將人才作為第一資源，堅持黨管人才的原則，把人才工作納入鎮(zhèn)黨委重要議事日程，研究討論人才相關工作。同時，按照人事變動，及時調(diào)整人才工作領導小組成員，構(gòu)建由鎮(zhèn)黨委書記擔任領導小組組長，鎮(zhèn)長任副組長，各相關分管領導任成員的人才工作領導小組，并安排一名鎮(zhèn)干部專項落實人才工作，確保落實落細人才工作。程莊鎮(zhèn)在村“兩委”換屆以后，及時調(diào)整充實村級“統(tǒng)戰(zhàn)員”，明確村級人才負責人，加強與人才溝通交流，進一步夯實人才工作基礎。同時由鎮(zhèn)黨建辦牽頭，全鎮(zhèn)12個村均安排人才信息聯(lián)絡員，形成鎮(zhèn)村一體的摸排機制，加強調(diào)查摸底，根據(jù)鎮(zhèn)情和行業(yè)特點，將人才進行分類管理，對在地在外人才、經(jīng)營能人、生產(chǎn)能手，專業(yè)技術(shù)人才等類別進行細化，推動形成黨委統(tǒng)一領導，組織部門牽頭抓總，有關部門各司其職、密切配合的人才工作新格局。

發(fā)揮人才優(yōu)勢，提升人才工作實效。程莊鎮(zhèn)積極對接聯(lián)系有回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)意向的優(yōu)秀人才，積極打通渠道，滿腔熱情主動落實有關政策。鎮(zhèn)黨政領導干部定期走訪本土企業(yè)，緊密聯(lián)系企業(yè)人才，結(jié)合“四送一服”廣泛開展各類人才服務活動;利用假期節(jié)點，黨政領導班子成員積極走訪返鄉(xiāng)人才及其家屬，了解人才需求，積極予以幫助。通過精準對接在外人才，分別引入項目，同時鎮(zhèn)村積極跟進項目服務，保證項目有效落地推進，為推動鎮(zhèn)經(jīng)濟發(fā)展注入動力、激發(fā)活力，將人才優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為經(jīng)濟發(fā)展動能。充分發(fā)揮人才作用，利用春節(jié)鄉(xiāng)賢人才返鄉(xiāng)契機，召開鄉(xiāng)賢人才座談會，鼓勵他們獻計家鄉(xiāng)發(fā)展，引導他們資源返鄉(xiāng)、技術(shù)返鄉(xiāng)、資金返鄉(xiāng)等方式反哺家鄉(xiāng),助力鄉(xiāng)村振興，全力助推家鄉(xiāng)發(fā)展。(馬森)