全椒縣六鎮(zhèn)鎮(zhèn)：建強“三支隊伍” 為鄉(xiāng)村振興聚力賦能

市場星報、安徽財經(jīng)網(wǎng)(zgstyb.cn)、掌中安徽訊(楊嵐) 近年來，滁州市全椒縣六鎮(zhèn)鎮(zhèn)緊緊圍繞抓黨建促鄉(xiāng)村振興這一目標任務，聚力打造村“兩委”干部、后備干部、鄉(xiāng)土人才三支隊伍，為鄉(xiāng)村振興提供堅實人才保障。

配強“兩委”干部隊伍，打造鄉(xiāng)村振興“先行兵”。堅持把村干部隊伍建設放在首要位置，圍繞“打造過硬班子，建設一流隊伍”為目標，持續(xù)優(yōu)化村“兩委”班子結(jié)構(gòu)，調(diào)整補選村“兩委”干部18人，其中村書記2人。利用縣委黨校六鎮(zhèn)分校等教育資源，圍繞政治理論、基層黨建、基層治理等重點工作，組織干部開展年度培訓、專題培訓，鼓勵村干部報名繼續(xù)教育，提高學歷水平，提升村“兩委”干部整體素養(yǎng)。今年以來，舉辦村干部各類培訓班6次，參與培訓200余人次。

儲備后備干部隊伍，激活鄉(xiāng)村振興“活水源”。制定《六鎮(zhèn)鎮(zhèn)村(社區(qū))后備干部隊伍建設實施方案》，吸納學歷高、素質(zhì)高、能力強的返鄉(xiāng)大學生、退伍軍人等優(yōu)秀人才;嚴格選拔程序，建立“傳幫帶”工作機制，幫助快速進入角色，適應工作;實行動態(tài)管理，定期與預任干部談心談話，日常在崗、群眾工作、工作完成情況等多方面進行跟蹤管理，做到人盡其才、才盡其用。截至目前，全鎮(zhèn)共儲備后備干部27名，預任后備干部12名，開展談心談話20余次。

配優(yōu)鄉(xiāng)土人才隊伍，涵養(yǎng)鄉(xiāng)村振興“生態(tài)圈”。常態(tài)化開展優(yōu)秀人才信息摸排工作，建立高層次人才信息庫，實行動態(tài)管理。引進安徽長林生態(tài)農(nóng)業(yè)有限公司等企業(yè)，鼓勵年輕人返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)，發(fā)揮自身優(yōu)勢和特長，有效帶動本地群眾增收致富。截至目前，全鎮(zhèn)有碩士及以上高層次人才5人，打造東王石斛、小集芡實、柴崗蓮子、孫家茶葉、大張金蟬蘆筍、大殷碧根果等特色產(chǎn)業(yè)6個，為周邊農(nóng)戶提供就業(yè)崗位50余個。