HWP成長(zhǎng)體系再升維

泰康27周年司慶前夕，第二屆泰康HWP品牌盛典在北京泰康集團(tuán)大廈隆重舉辦。泰康人壽集中展現(xiàn)了健康財(cái)富規(guī)劃師（HWP）發(fā)展的最新成績(jī)，并發(fā)布HWP基本法年度分紅、企業(yè)家導(dǎo)師、培訓(xùn)升級(jí)、香港游學(xué)等多重利好，推動(dòng)HWP隊(duì)伍乘勢(shì)而上。

泰康保險(xiǎn)集團(tuán)創(chuàng)始人、董事長(zhǎng)兼首席執(zhí)行官陳東升表示，HWP是壽險(xiǎn)新時(shí)代的弄潮兒，是保險(xiǎn)業(yè)未來(lái)發(fā)展之路，HWP企業(yè)家是新時(shí)代的“銷售之王”，他們是“長(zhǎng)壽時(shí)代 泰康方案”的堅(jiān)定踐行者，是金融行業(yè)的頂級(jí)標(biāo)桿。

盛典現(xiàn)場(chǎng)還舉行了“企業(yè)家高光SHOW”、HEA企業(yè)家學(xué)院揭牌儀式及圓桌論壇，陳東升董事長(zhǎng)特在泰康集團(tuán)大廈46層為HWP企業(yè)家導(dǎo)師及全體HWP企業(yè)家授牌并座談。

泰康保險(xiǎn)集團(tuán)創(chuàng)始人、董事長(zhǎng)兼首席執(zhí)行官陳東升，泰康保險(xiǎn)集團(tuán)執(zhí)行副總裁兼泰康人壽總裁程康平，益普索（中國(guó)）咨詢有限公司董事總經(jīng)理李海嵐，HWP企業(yè)家、HWP資深合伙人及優(yōu)秀HWP代表等150位重要嘉賓受邀出席本屆盛典。

踐行承諾：共享發(fā)展紅利，為HWP發(fā)展注入動(dòng)能

本次盛典上，泰康保險(xiǎn)集團(tuán)執(zhí)行副總裁兼泰康人壽總裁程康平鄭重宣布，“我們將在今天正式兌現(xiàn)HWP基本法年度分紅，同時(shí)迎來(lái)HWP企業(yè)家導(dǎo)師的亮相。”

本次共有149位HWP精英參與分紅。而隆重推出的“HWP企業(yè)家導(dǎo)師”不僅享有專屬榮譽(yù)表彰、高階培訓(xùn)等活動(dòng)特權(quán)，還享有特別津貼，實(shí)現(xiàn)榮譽(yù)與利益雙豐收。

HWP為職場(chǎng)人提供了絕佳選擇，帶來(lái)廣闊收入想象空間及完整清晰的成長(zhǎng)路徑，助力自我價(jià)值實(shí)現(xiàn)。

2022年，泰康發(fā)布首部HWP基本法，一方面鼓勵(lì)做強(qiáng)個(gè)人業(yè)績(jī)，通過(guò)打造儲(chǔ)備HWP、新銳HWP專屬身份，打通職業(yè)HWP晉升通道；另一方面則鼓勵(lì)做大團(tuán)隊(duì)，打造HWP合伙人，最后成為HWP企業(yè)家。同時(shí)，承諾HWP可享受年終分紅，與公司共享經(jīng)營(yíng)成果。

HWP六年砥礪奮斗，取得斐然成績(jī)。基本法誕生次月，首批25名HWP合伙人誕生。2023年1月，首批HWP企業(yè)家面世。此后，HWP合伙人和企業(yè)家人數(shù)一路高歌猛進(jìn)。截至2023年7月，企業(yè)家及合伙人突破380人。

加速成長(zhǎng)：以四大創(chuàng)新，深化HWP專屬教育體系

本次盛典，HWP教育培訓(xùn)體系升級(jí)發(fā)布，四大支持全新推出，讓HWP享受公司頂配資源。

HEA企業(yè)家學(xué)院正式成立。本次盛典，泰康推出HEA企業(yè)家學(xué)院，覆蓋HWP各階段人群，培養(yǎng)優(yōu)增、輔導(dǎo)、團(tuán)隊(duì)管理等能力，將其打造成為新時(shí)代健康財(cái)富企業(yè)家搖籃，全方位培養(yǎng)一支具有卓越領(lǐng)導(dǎo)力的HWP企業(yè)家隊(duì)伍。

HWP全流程培訓(xùn)圖譜全新升級(jí)。一方面，HEA、SCC超體戰(zhàn)訓(xùn)營(yíng)、ETA、GPA等助力由個(gè)人到組織的成長(zhǎng)。另一方面，更有清北有約、海外游學(xué)等國(guó)內(nèi)外名校游學(xué)獎(jiǎng)勵(lì)培訓(xùn)，為HWP隊(duì)伍拓展視野、拓寬圈層。今年11月，將為連續(xù)三年達(dá)成百萬(wàn)的績(jī)優(yōu)打造專屬榮譽(yù)培訓(xùn)“香港有約”。同時(shí)泰康積極打造市場(chǎng)獨(dú)有的“基礎(chǔ)+沉浸+擴(kuò)展”體驗(yàn)式培訓(xùn)模式：從最基礎(chǔ)的參觀體驗(yàn)，到社區(qū)實(shí)體及仙林鼓樓、泰康同濟(jì)醫(yī)院與泰康之家社區(qū)居民、員工同吃同住同工作的志愿者體驗(yàn)式培訓(xùn)模式，再到泰康專有的高客體驗(yàn)，HWP可以在亞布力論壇培養(yǎng)企業(yè)家思維，在嘉德享受藝術(shù)的熏陶。

全新推出HWP專屬學(xué)習(xí)平臺(tái)。該平臺(tái)涵蓋測(cè)、訓(xùn)、練、戰(zhàn)、評(píng)五個(gè)模塊，一站式一體化學(xué)習(xí)幫助落地五位一體的訓(xùn)練模式，為HWP提供能力測(cè)評(píng)、培訓(xùn)學(xué)習(xí)、通關(guān)演練、展業(yè)實(shí)戰(zhàn)、效果評(píng)估等全流程學(xué)習(xí)管理。

新投連產(chǎn)品“財(cái)富優(yōu)選”重磅上市。泰康敏銳意識(shí)到，賺大錢、賺快錢的時(shí)代已經(jīng)過(guò)去，要堅(jiān)持長(zhǎng)期主義，不斷豐富財(cái)富解決方案。該產(chǎn)品為客戶甄選四個(gè)風(fēng)險(xiǎn)收益特征各異的賬戶供其選擇，通過(guò)泰康專業(yè)化投資運(yùn)作，幫助客戶實(shí)現(xiàn)資產(chǎn)增值。

引領(lǐng)行業(yè)：開(kāi)創(chuàng)全新職業(yè)賽道，長(zhǎng)壽時(shí)代的正確選擇

為落地“保險(xiǎn)+醫(yī)養(yǎng)”商業(yè)模式，為客戶提供長(zhǎng)壽時(shí)代全生命周期的解決方案，2017年，HWP應(yīng)運(yùn)而生。泰康將其作為一號(hào)工程，傾全集團(tuán)之力打造。在最好的地段，選擇最好的寫(xiě)字樓，匹配超高標(biāo)準(zhǔn)的裝修，為HWP打造業(yè)內(nèi)頂尖的，包含教育訓(xùn)練中心、專屬職場(chǎng)、健康財(cái)富體驗(yàn)中心三位一體的辦公環(huán)境。

在精神和榮譽(yù)層面，泰康一方面成立“HWP俱樂(lè)部”，俱樂(lè)部會(huì)員享受培訓(xùn)、品牌和經(jīng)營(yíng)三大特權(quán)，還可參與專項(xiàng)慈善計(jì)劃；另一方面，全方位打造HWP知名度和專業(yè)可信的職業(yè)形象，HWP職業(yè)廣告登錄央視。8月18日，陳東升董事長(zhǎng)對(duì)話央視主持人撒貝寧，暢談“長(zhǎng)壽時(shí)代 泰康方案”，隆重介紹HWP全新職業(yè)。

縱覽過(guò)去六年，HWP逐漸形成了一套高標(biāo)準(zhǔn)體系化建設(shè)。目前的HWP隊(duì)伍年輕化、高學(xué)歷、高收入、高績(jī)效屬性凸顯。同時(shí)，在堅(jiān)持高質(zhì)量發(fā)展的理念指引下，當(dāng)前機(jī)構(gòu)覆蓋已達(dá)50家，實(shí)現(xiàn)省會(huì)城市全國(guó)化布局、發(fā)達(dá)城市網(wǎng)絡(luò)化布局。

長(zhǎng)壽時(shí)代下，壽險(xiǎn)新時(shí)代已經(jīng)來(lái)臨，打造專業(yè)化、職業(yè)化績(jī)優(yōu)隊(duì)伍成為行業(yè)共識(shí)。泰康開(kāi)創(chuàng)HWP這一全新職業(yè)，為求職者提供了絕佳選擇。泰康歡迎每一位優(yōu)秀人士的加盟，助力有志之士共同進(jìn)入大健康這一黃金賽道，開(kāi)啟美好未來(lái)。