市場星報、安徽財經網(wǎng)(zgstyb.cn)訊(潘雙云 禹志強)民生連著民心，民心凝聚民力。為民生“加碼”，為民生“托底”，為民生“加速”，歸根到底是為民心更暖，讓人民生活得更加殷實、更加有品質、更加高質量。
今年以來， 宿州市埇橋區(qū)大力推進民生工程建設，以開展暖民心行動為契機，聚焦“就業(yè)期盼”、聚焦“一老一小”、聚焦“煩心事”，精準發(fā)力，在實施就業(yè)促進、“新徽菜 名徽廚”、老年助餐服務、健康口腔、安心托幼、快樂健身、便民停車、放心家政、文明菜市、老有所學10項暖民心行動等方面成效顯著。截至目前，10項暖民心行動省市重點監(jiān)測的35項指標已全面完成年度目標任務。
聚焦“就業(yè)期盼”推動就地就近、充分就業(yè)
就業(yè)是最大的民生，事關廣大家庭生計。埇橋區(qū)通過擴大就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策宣傳、改善就業(yè)環(huán)境、完善就業(yè)服務等措施，千方百計穩(wěn)就業(yè)、保民生，不斷為用工企業(yè)和各類求職者搭建對接平臺，切實解決企業(yè)用工難、失業(yè)人員就業(yè)難問題。
以拓展社區(qū)服務職能為抓手，實現(xiàn)“家門口”就業(yè)，是埇橋區(qū)的根本思路。為此，該區(qū)大力開展“三公里”就業(yè)圈建設，幫助社區(qū)居民和小微企業(yè)便捷掌握就業(yè)政策、崗位招聘信息等，實現(xiàn)就業(yè)的目標。埇橋區(qū)還通過統(tǒng)籌各類資金，綜合運用資金補貼、稅收優(yōu)惠、貸款支持等政策，以及加大對家政服務、批發(fā)零售、住宿餐飲等行業(yè)中小微企業(yè)、個體工商戶等市場主體支持力度，按規(guī)定給予各類就業(yè)創(chuàng)業(yè)補貼等措施，穩(wěn)定崗位供給。同時開發(fā)更多靈活就業(yè)、新形態(tài)就業(yè)崗位，滿足社區(qū)居民不同就業(yè)需求。2022年累計摸排社區(qū)周邊企業(yè)、個體工商戶共 2187 家，納入“社區(qū)快聘”智慧就業(yè)平臺1040家，提供就業(yè)崗位5302個。
埇橋區(qū)還以擴容提質為抓手，促進重點群體就業(yè)。在支持本地高校畢業(yè)生區(qū)內就業(yè)方面，全面實施支持本地高校畢業(yè)生留埇就業(yè)創(chuàng)業(yè)若干政策，積極兌現(xiàn)留埇大學生就業(yè)補貼、生活補貼等政策。支持國有企業(yè)、民營企業(yè)吸納高校畢業(yè)生就業(yè)，深入推進“三支一扶”工作，鼓勵引導高校畢業(yè)生投身鄉(xiāng)村振興領域。2022年埇橋區(qū)募集青年就業(yè)見習崗位853個，安置離校兩年內未就業(yè)的高校畢業(yè)生及失業(yè)青年414人參加見習活動，提高其就業(yè)能力。
在促進農民工省內就業(yè)方面。扎實推進“兩強一增”工作，加強在鎮(zhèn)農民工定期聯(lián)系和分級分類服務，暢通就業(yè)渠道，建立健全動態(tài)更新的崗位發(fā)布機制。2022年埇橋區(qū)開展農民工職業(yè)技能培訓6297人，提升了農民工技能水平，促進其更高質量就業(yè)。
在推動退役軍人高質量就業(yè)方面。開展退役軍人能力提升專項行動，實施退役軍人“就業(yè)起航”行動，組織開展退役軍人就業(yè)服務月活動。2022年“金秋招聘月”退役軍人專場招聘會提供就業(yè)崗位3500個，現(xiàn)場入場求職有就業(yè)意愿的退役軍人400余人，初步達成就業(yè)意向155人。
一系列“就業(yè)促進”行動為廣大群眾就業(yè)帶來了極大的幫助。今年以來，埇橋區(qū)城鎮(zhèn)新增就業(yè)15608人，失業(yè)人員再就業(yè)3731人，就業(yè)困難人員再就業(yè)563人，推動實現(xiàn)更加充分、更高質量的就業(yè)。
聚焦“一老一小”人民群眾獲得感逐步攀升
埇橋區(qū)積極引導社會和撬動市場多元參與“一老一小”服務，傾力打造養(yǎng)老托幼服務新格局，贏得了群眾的歡迎。在關心老年人生活方面，為全面推進“老有所學”暖心行動，埇橋區(qū)采取了行之有效的措施：創(chuàng)新體制，不斷提高“老有所學”行動的三級管理效能;創(chuàng)新機制，實行“老有所學”行動的網(wǎng)格化運行。創(chuàng)新模式，培育多元主體服務“老有所學”行動;擴容增量，多渠道加快老年學校建設;提質增效，大力推進“老有所學”行動示范點基地建設;精編課程，促進“老有所學”行動的內涵建設;充實隊伍，保證老年教育日常活動的順利開展;規(guī)范制度，保障“老有所學”行動健康有序推進;創(chuàng)建老年學習共同體，使老年教育成為有根之樹;網(wǎng)上傳遞，拓展“老有所學”行動的時效與空間。
埇橋區(qū)用心用情有力全面落實“老有所學”暖民心行動，取得顯著成效。截至目前，新增在線學習人數(shù)7200人，完成目標任務的120%;參與學習教育活動的老年人總數(shù)達到67000人，完成目標任務的172.68%。讓老年人晚年生活幸福是埇橋區(qū)始終追求的目標。老年人行動不方便，一日三餐是許多家庭的難題。為讓老年人吃得營養(yǎng)吃得健康，埇橋區(qū)進一步引導更多市場主體參與老年助餐服務，通過老年助餐服務行動，目前已建成城市老年食堂(助餐點)63個，完成率100%，農村老年食堂(助餐點)64個，完成率100%。
另外，埇橋區(qū)始終將安心托幼工作作為重中之重，主動擔當作為，制定《埇橋區(qū)安心托幼行動實施方案》，明確了工作目標及要求，并采取各種措施，努力做好全區(qū)托幼工作。為解決接娃難、入園難等問題，安心托幼行動新增公辦園學位3690個，完成率338%，新增托位2276個,完成率141.36%。2022年秋季學期，實現(xiàn)了幼兒園延時服務實現(xiàn)全覆蓋，延時服務時間與當?shù)卣Ｏ掳鄷r間相適應，有效緩解雙職工家庭入托難問題。
聚焦“煩心事”不斷提升公共服務水平
小事連著民生，民生連著民心。埇橋區(qū)找準查實基層和群眾的急難愁盼問題，采取更加精準有效的措施，滿腔熱情解決好人民群眾的操心事、煩心事、揪心事。 努力補齊醫(yī)療衛(wèi)生、文化體育等基本民生短板，不斷提升公共服務水平，著力提高人民生活品質。
圍繞群眾反映的“看牙煩、看牙貴”問題，開展健康口腔行動， 3至6歲兒童局部涂氟和6至9歲兒童窩溝封閉，均完成年度任務量的100%，全區(qū)二級綜合醫(yī)院牙椅數(shù)、單獨設置口腔科，完成率為100%，基層口腔醫(yī)護人員專業(yè)培訓14人，完成率700%。
擁有放心家政是群眾的期盼。聚焦群眾反映的家政服務“不好找”“不放心”等問題，埇橋區(qū)組織開展優(yōu)秀家政企業(yè)和優(yōu)秀家政服務人員評選工作，激勵家政服務企業(yè)和人員發(fā)揮典型示范和標桿引領作用，促進家政企業(yè)規(guī)范發(fā)展;認真組織從業(yè)人員開展崗前培訓和“回爐”培訓，推動家政服務人員提升職業(yè)道德和技能水平;全面推行家政服務從業(yè)人員“一人一碼”上崗，推進家政人員“上門亮碼—客戶掃碼—評價”全流程閉環(huán)管理。
為促進快樂健身行動，埇橋區(qū)今年加大了小區(qū)健身設施維修改造。已完成居住小區(qū)健身設施維修改造提升和配建156個，完成率100%，行政村健身設施維修改造提升60個，完成率115.38%，體育項目培訓人次1.72萬人次，全年參加賽事活動人數(shù)8.2萬人次，完成年度目標任務102.51%。
此外，埇橋區(qū)還實施了文明菜市行動。完成城區(qū)菜市改造3個、鄉(xiāng)鎮(zhèn)菜市改造8個，完成率均為100%。圍繞群眾停車難、停車轉圈圈等問題，實施便民停車行動，新增城市泊位6290個，完成率125.80%，新增公共停車泊位1268個，完成率126.8%，有效緩解停車難問題。
聚焦“徽菜美食文化”推動餐飲業(yè)高質量發(fā)展
為進一步傳承徽菜美食文化，促進烹飪技能人才就業(yè)創(chuàng)業(yè)，推動餐飲、旅游產業(yè)高質量發(fā)展，埇橋區(qū)傾力實施“新徽菜·名徽廚”行動。
今年以來，埇橋區(qū)依托鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道人社所和各類媒介載體等，廣泛宣傳“新徽菜·名徽廚”行動;開展徽菜師傅技能培訓，截至目前共開展徽菜師傅技能培訓31期1269人;開展餐飲行業(yè)職業(yè)技能競賽，大力培養(yǎng)徽廚高技能人才;充分挖掘埇橋新徽菜資源。申報皖北(SA)湯、面筋湯、符離集燒雞等10項群眾認可度高、就業(yè)創(chuàng)業(yè)帶動能力強的地域飲食作為徽菜師傅培訓項目名錄;積極搭建徽菜集聚發(fā)展平臺，推進“新徽菜·名徽廚”行動與“皖美好味道·百縣名小吃”活動銜接融合，推出“尋味宿州美食之旅”特色美食旅游線路，創(chuàng)建符離鎮(zhèn)符北村(符離集燒雞)省級特色美食村;優(yōu)化徽菜師傅就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務。
民之所憂，我必念之;民之所盼，我必行之。埇橋區(qū)在實施10項暖民心行動中取得了不俗的成績，面對群眾更多的期盼和要求，埇橋區(qū)正在以更大力度、更實舉措解決好人民群眾最關心最直接最現(xiàn)實的利益問題，逐步補齊民生領域短板。
