為豐富員工精神文化生活，創(chuàng)新員工健身活動形式，展現(xiàn)員工健康文明、昂揚(yáng)向上的新風(fēng)采，近期，郵儲銀行馬鞍山市分行組織開展了“快樂工作·健康生活”員工線上“健步走”活動。
據(jù)了解，此次活動，自5月24日至5月31日，持續(xù)開展職工線上“健步走”活動，并引入了“互聯(lián)網(wǎng)+健康”概念，采用線下運(yùn)動線上記錄相結(jié)合的方式，利用線上APP為記錄工具，記錄運(yùn)動量，本次活動打破了傳統(tǒng)集中式、地域性的活動局限，采取開放式的活動模式，不設(shè)規(guī)定路線，員工可自由把握活動時(shí)間、路線。此次“健步走”活動，設(shè)置至少5天滿5000步方可領(lǐng)取紀(jì)念品一份，廣大會員們根據(jù)自身情況，在公園、在健身房、在綠道進(jìn)行鍛煉，達(dá)標(biāo)均能獲獎，并以此為契機(jī)讓員工養(yǎng)成堅(jiān)持鍛煉好習(xí)慣。
本次線上健步走活動是該行結(jié)合疫情防控常態(tài)化工作要求進(jìn)行的“互聯(lián)網(wǎng)+工會”模式的有益嘗試，不僅舒緩了員工工作壓力，鍛煉了身體，還積極倡導(dǎo)了綠色、低碳、健康的生活方式，讓員工以更充沛的精力、更好的體魄、更飽滿的熱情投入到工作中去，在自己的崗位上發(fā)光發(fā)熱。(衛(wèi)守勤)
