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銅陵市委書記丁純:中小城市“突圍”,要錨定方向苦干實干

2021-04-02 16:04:24 來源:決策雜志   編輯:李進   
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“退無可退,必須背水一戰(zhàn)!”2020年,在激烈的區(qū)域競爭格局中,有著解放思想、改革創(chuàng)新城市基因的銅陵喊出了危機感和緊迫感。一段時間以來,銅陵由資源型城市轉(zhuǎn)型帶來的陣痛集中凸顯。面對嚴峻復雜形勢,銅陵全市上下聚焦習近平總書記賦予安徽強化“兩個堅持”、實現(xiàn)“兩個更大”的新航標新使命,牢固樹立“發(fā)展為要、項目為王、實干為先”的鮮明導向。

2020年,在疫情和汛情的雙重考驗下,銅陵逆勢上揚,經(jīng)濟社會發(fā)展穩(wěn)中有進、進中向好,主要經(jīng)濟指標扭負轉(zhuǎn)正,關(guān)鍵指標增速重返全省前列,在大戰(zhàn)大考中交出了一份滿意答卷。盡管前行路依舊“道阻且長”,但銅陵的決心和行動讓外界對這座城市寄予了“行則將至”的深厚信心。

一座城市的發(fā)展,既是一場馬拉松,更是一場接力賽。對銅陵而言,跳出資源型城市發(fā)展“周期”,實現(xiàn)中小城市“突圍”,在激烈的區(qū)域競爭中爭先進位還需進一步錨定方向、苦干實干。

近日,決策雜志專訪了銅陵市委主要領導,深度剖析“十四五”時期銅陵將如何把握新發(fā)展階段、貫徹新發(fā)展理念、融入新發(fā)展格局,譜寫城市高質(zhì)量發(fā)展和現(xiàn)代化建設新篇章。

銅陵市委書記  丁純

一、在強手林立中增創(chuàng)優(yōu)勢

問:站在“十四五”開局的新起點上,如何研判銅陵的發(fā)展形勢?

丁純:過去的2020年,是銅陵發(fā)展歷程中極不平凡的一年,遇到的困難比預想的大,取得的成績比預料的好。面對嚴峻復雜的市場環(huán)境和疫情汛情等多重考驗,我們牢固樹立“發(fā)展為要、項目為王、實干為先”的鮮明導向,組織開展雙招雙引暨重大項目攻堅年活動,有力穩(wěn)住了經(jīng)濟發(fā)展基本盤,主要經(jīng)濟指標扭負轉(zhuǎn)正,部分關(guān)鍵指標增速重返全省前列,“十三五”圓滿收官,全面小康勝利在望。尤其令人欣喜的是,作為傳統(tǒng)的資源型工礦城市,空氣優(yōu)良天數(shù)比例、地表水環(huán)境質(zhì)量、PM2.5降幅均居全省前三,實現(xiàn)生態(tài)環(huán)保和經(jīng)濟發(fā)展雙贏。

在肯定成績的同時,我們也清醒認識到,縱向比有進步,橫向比差距大。特別是銅陵仍然存在“經(jīng)濟體量和城市能級相對偏小,產(chǎn)業(yè)發(fā)展和創(chuàng)新能力相對偏弱,縣區(qū)園區(qū)發(fā)展水平相對偏低,生態(tài)環(huán)保任務相對偏重”等突出問題。跳出銅陵看銅陵,必須認清“不進則退、慢進也是退”的區(qū)域競爭格局,始終保持加快發(fā)展的危機感和緊迫感。

發(fā)展不充分是當前銅陵的最大市情和最主要矛盾,解決銅陵的問題,只有靠發(fā)展,必須靠發(fā)展。“十四五”時期,既是銅陵的重要戰(zhàn)略機遇期,也是轉(zhuǎn)型升級、追趕跨越的關(guān)鍵窗口期,必須從自身實際出發(fā),尋良機、育先機、創(chuàng)生機,把政策機遇轉(zhuǎn)化為發(fā)展實效,以超常規(guī)的謀劃、超強度的舉措、超一流的干勁,在強手林立中增創(chuàng)優(yōu)勢、贏得主動、多作貢獻。具體來說,就是在高質(zhì)量發(fā)展的前提下,經(jīng)濟增速高于省均,份額逐步擴大,位次努力前移,為新階段現(xiàn)代化美好安徽建設貢獻更大銅陵力量。

二、“兩高目標”“四創(chuàng)路徑”

問:確保“十四五”開好局、起好步,必須找準定位、明確目標,在您看來,銅陵未來將打造成為一座什么樣的城市?

丁純:來銅陵工作一年多,我深切感受到,銅陵是一座特色很鮮明的城市。最突出的特點有兩個:一是資源型工礦城市。從資源稟賦和產(chǎn)業(yè)特色來看,銅陵因銅而興、依礦建市,已形成以銅、化工為主導的產(chǎn)業(yè)體系,但隨著礦產(chǎn)資源枯竭和環(huán)境制約,轉(zhuǎn)型發(fā)展已成為全市上下的共識和行動。二是濱江小城。從城市區(qū)位看,萬里長江穿境而過,樅陽劃入后,銅陵發(fā)展格局從臨江邁向跨江,一江兩岸融合發(fā)展成為新課題;從體量能級看,銅陵作為中小城市,小而精、小而美,必須走精明增長、精致建設、精細管理的發(fā)展路子。

那么,“十四五”乃至更長時期,我們要建設一個什么樣的城市?或者說,我們要打造一個什么樣的城市品牌?基于對市情特征的深入分析,我認為,有兩個方向要重點考慮。

一個是“智造新銅都”。銅是銅陵最具辨識度的名片,銅陵素有中國古銅都、當代銅基地之稱。但在高質(zhì)量發(fā)展新要求和現(xiàn)代化建設新征程中,如何讓銅陵這座城市煥發(fā)新的生機和活力,塑造新的特色和優(yōu)勢?我想,我們要一手鍛長板,抓住銅、延伸銅,把銅這個最大優(yōu)勢發(fā)揮好,把銅產(chǎn)業(yè)做精做優(yōu)做強,向產(chǎn)業(yè)鏈價值鏈高端躍升,著力打造新型“銅墻鐵壁”。一手補短板,不唯銅、超越銅,通過智能化、數(shù)字化、綠色化改造升級傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè);同時積極培育戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè),大力發(fā)展高端制造、智能制造,重點加快打造先進制造業(yè)集聚發(fā)展新高地,著力構(gòu)建現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)體系。

另一個是“生態(tài)幸福城”。銅陵襟江含湖,山清水秀,生態(tài)本底很好。在長江經(jīng)濟帶、長三角一體化的大格局下,我們必須堅持共抓大保護、不搞大開發(fā),落實好長江十年禁漁決策部署,積極創(chuàng)建綠色發(fā)展示范區(qū),讓人民群眾享受到最普惠的生態(tài)福祉。說幸福城市,是因為銅陵民生社會事業(yè)發(fā)展水平總體較好,群眾幸福指數(shù)較高。立足新階段,面對新期待,我們必須踐行以人民為中心的發(fā)展思想,把為銅陵人民謀幸福作為一切工作的出發(fā)點和落腳點,統(tǒng)籌解決好群眾急難愁盼問題和美好生活需要,不斷增強人民群眾的獲得感、幸福感、安全感。

圍繞這兩個考慮,我們提出,加快建設“高質(zhì)量發(fā)展、高品質(zhì)生活”的新階段現(xiàn)代化幸福銅陵奮斗目標,圍繞補短板、強弱項、增動能,多做打基礎、利長遠、增后勁的工作。

問:實現(xiàn)“兩高”目標的具體路徑是什么?

丁純:圍繞“兩高”目標,我們提出了“四創(chuàng)”實施路徑,也就是“創(chuàng)新驅(qū)動、創(chuàng)業(yè)強基、創(chuàng)優(yōu)提質(zhì)、創(chuàng)富惠民”。具體來說:

一是把創(chuàng)新作為第一動力,深入實施創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展戰(zhàn)略,深化與中科院、中科大等大院大所合作,建強用好先進結(jié)構(gòu)材料產(chǎn)業(yè)集群、科創(chuàng)中國試點市等平臺,通過借智借力,構(gòu)建產(chǎn)業(yè)和創(chuàng)新生態(tài)。

二是把創(chuàng)業(yè)作為發(fā)展之基,堅持工業(yè)立市、產(chǎn)業(yè)強市不動搖,把產(chǎn)業(yè)類和重大基礎設施項目作為主攻方向,突出傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)的高端環(huán)節(jié)和新興產(chǎn)業(yè)的核心環(huán)節(jié),持續(xù)開展重大項目攻堅年活動,深入實施規(guī)上工業(yè)和高新技術(shù)企業(yè)“雙倍增”計劃,深度融入長三角一體化發(fā)展,努力探出資源型城市轉(zhuǎn)型發(fā)展新路子。

三是把創(chuàng)優(yōu)作為發(fā)展標桿,對標滬蘇浙、辦好自己事,通過深化改革,創(chuàng)優(yōu)一流營商環(huán)境;通過加強治理修復保護,不斷創(chuàng)優(yōu)生態(tài)環(huán)境和人居環(huán)境;通過激勵擔當實干,提振干群精氣神,創(chuàng)優(yōu)干事創(chuàng)業(yè)環(huán)境。

四是把創(chuàng)富作為根本目的,把提高城鄉(xiāng)居民收入作為保障改善民生的首要任務,加快富民增收步伐,推動物質(zhì)文明與精神文明、物質(zhì)富裕與精神富足有機統(tǒng)一,實現(xiàn)人的全面發(fā)展和社會全面進步。通過“四創(chuàng)”,最終實現(xiàn)“兩高”目標。

三、“企業(yè)成就城市,城市造就企業(yè)”

問:培育新動能,實現(xiàn)“四創(chuàng)兩高”思路目標,銅陵需要找準的著力點在哪里?

丁純:銅陵從實體經(jīng)濟起步,以制造業(yè)見長,目前正處于產(chǎn)業(yè)升級關(guān)鍵期。企業(yè)成就城市,城市造就企業(yè)。下一步關(guān)鍵是做大市場主體、做強企業(yè)實體,讓企業(yè)成為激蕩城市發(fā)展最大的活力源泉。怎么做大做強?我們將著力營造親商安商富商的濃厚氛圍,從內(nèi)心深處尊重企業(yè)家、愛護企業(yè)家、服務企業(yè)家,讓貢獻大、發(fā)展快、質(zhì)態(tài)好的企業(yè)和企業(yè)家上頭條、站C位,享受應有的榮譽和榮耀,受到全社會的關(guān)注和尊重。只有這樣,才能讓企業(yè)家不僅投資在銅陵、創(chuàng)業(yè)在銅陵,而且把家安在銅陵、把心留在銅陵。

問:為企業(yè)創(chuàng)造良好的發(fā)展環(huán)境,銅陵有哪些實招?

丁純:首先是用心用情。我們將樹牢一個理念,“辦好企業(yè)的事就是辦好自己的事”,堅持政府多動腦、企業(yè)少煩惱,堅持有呼必應、無事不擾,把用戶思維、客戶體驗融入服務企業(yè)全鏈條,以隨叫隨到、服務周到的“店小二”精神營造好環(huán)境、集聚好資源、贏得好口碑。

其次是真功實效。營商環(huán)境的營造,不在于能辦成的事,而要關(guān)注辦不成的事。我們將推深做實企業(yè)訴求閉環(huán)管理和全程響應機制,推行說“不”提級管理,也就是對企業(yè)的訴求和困難,不簡單地說“不行”,而要多想“怎么能行”,所有工作環(huán)節(jié)圍繞“把事辦成”來展開。

最后是精準精細。服務企業(yè),必須立足于企業(yè)需要什么,而不是有什么才給什么。我們提出,政策出臺要精準,切實找準企業(yè)急難愁盼的問題,對癥開方、因企施策,確保政策既有含金量,更接地氣;政策落實要精細,既提高政策知曉度,讓好政策“聽得到”“看得懂”,又提高政策兌現(xiàn)度,誰制定誰兌現(xiàn),縣區(qū)和部門要主動上門兌現(xiàn),而不是等著企業(yè)來申報,真正體現(xiàn)干部的服務意識和企業(yè)家的主體地位,不斷增強企業(yè)的獲得感和滿意度。

四、都是“責任人”,沒有“局外人”

問:新征程面臨新挑戰(zhàn),不能沿襲老辦法、老路子,做好銅陵的工作,需要注重哪些方式方法創(chuàng)新?

丁純:面對百年未有之大變局,必須緊跟時代前進步伐,加強學習、提升能力,增強識變之智、應變之方、求變之勇。

首先是堅持系統(tǒng)化思維。處理好政府與市場的關(guān)系,堅持有效市場與有為政府更好結(jié)合,善于運用市場化手段、市場化機制解決發(fā)展難題。處理好“板塊”與“條線”的關(guān)系,充分調(diào)動和發(fā)揮好市、縣區(qū)兩個方面積極性。處理好質(zhì)量與速度的關(guān)系,穩(wěn)中求進、進中求好、能快則快,在加快趕超中提高發(fā)展質(zhì)量效益。

其次是提升專業(yè)化能力。始終把當學習型干部、做研究型工作、謀抓手性事項作為不懈追求,在勤學苦干、多思善悟中成為行家里手,形成與新發(fā)展階段相適應的思維習慣和思維方式,不斷提升專業(yè)精神、專業(yè)能力。

最后是增強實戰(zhàn)化水平。善于落實,精準理解中央及省各項政策精神,將上級要求與銅陵實際有機結(jié)合,找準切入點和突破口,真正把政策“吃干榨盡”。勇于求實,在攻堅克難中推動發(fā)展,敢于動真碰硬,突破條塊分割,真正讓看得見的管得著、管得著的看得見。

問:高質(zhì)量發(fā)展要有高素質(zhì)的干部隊伍,在加快建設新階段現(xiàn)代化幸福銅陵新征程中,銅陵如何打造一支充滿干事創(chuàng)業(yè)激情的干部隊伍?

丁純:在銅陵發(fā)展的舞臺上,每個人都是“責任人”,沒有“局外人”,各級干部有多大擔當,銅陵就有多大發(fā)展。我們將堅持學黨史、悟思想、辦實事、開新局,切實發(fā)揚好“三牛”精神。

甘作孺子牛,不忘初心擔使命。增強主人翁意識,把職業(yè)當事業(yè)、把本職當天職、視使命為生命,遇事不推拖繞,干事要嚴緊實。堅守功成必定有我的態(tài)度和功成不必在我的境界,處理好“小我”和“大我”的關(guān)系,做到為長遠負責。

善作拓荒牛,不甘人后勇爭先。拿出高點定位的膽識,保持對標追趕的狀態(tài),省內(nèi)看滁蕪馬、省外學滬蘇浙,既比人均、又比總量,既看速度、又看質(zhì)量。保持改革創(chuàng)新的勇氣,敢蹚別人沒走過的路,敢拓前人沒墾過的荒,在想透、說清、干實上下功夫,在“不可能”中創(chuàng)造可能。

勇作老黃牛,不用揚鞭自奮蹄。堅持實事求是,把真干作為本分,把苦干作為追求,把巧干作為方法,一步一個腳印推進現(xiàn)代化建設。堅持精益求精、提質(zhì)提效,推動各項工作從“做了”向“做好了”轉(zhuǎn)變,努力把苦勞變成功勞,把實干變成實效。堅持樹正導向,讓想干事、能干事、干成事的干部有更多機會、更大舞臺,勇?lián)、敢登攀,勇爭先、?chuàng)一流,在團結(jié)奮斗、擔當實干中開啟新階段現(xiàn)代化幸福銅陵建設新征程。

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