為進一步提升銀行營運人員管理能力、業(yè)務能力、營銷能力，展現營運條線員工良好風貌，近日，交通銀行蕪湖分行成功舉辦營運管理技能風采大賽。
本次大賽一改往年賽制規(guī)則，分季度進行了入圍年度總決賽六強名額的角逐。前期舉辦的營運業(yè)務技能競賽、營運條線創(chuàng)新競賽以及營運理論知識競賽對各支行營運人們進行了全方面校驗。綜合前三季度競賽結果，該行開發(fā)區(qū)、新蕪路、灣沚、高新、天門山、三山等六家支行成功入圍年度總決賽。
總決賽分三個環(huán)節(jié)，知識競答環(huán)節(jié)重點檢驗員工是否具備扎實的營運知識儲備，營銷風貌環(huán)節(jié)重點考察員工在日常工作中業(yè)務營銷、服務技巧、現場應變等能力;風采展示環(huán)節(jié)則是全方位展示支行網點轉型創(chuàng)新舉措及員工的青春活力。決賽現場，賽況激烈、精彩紛呈。六支參賽隊伍在知識競答環(huán)節(jié)中沉著冷靜、大膽應對，在營銷風貌環(huán)節(jié)中從容鎮(zhèn)定、機智敏捷，在風采展示環(huán)節(jié)中激情昂揚、真情流露。經過三輪激烈比拼，交通銀行蕪湖開發(fā)區(qū)支行齊心協(xié)力、拔得頭籌，新蕪路支行斬獲第二，灣沚支行位居第三。
本次大賽的持續(xù)深入開展有效激發(fā)了員工的創(chuàng)新意識，夯實了營運人員的專業(yè)基礎，在條線內營造了“比、學、趕、超”的良好學習氛圍，大家在活動中相互切磋、互相交流，將工匠精神內化于思想觀念，外現于廳堂服務。下一步，交通銀行蕪湖分行將繼續(xù)對標先進、查找差距、狠抓落實，加快人才培養(yǎng)，大膽創(chuàng)新、勇于突破，不斷強化網點轉型，為分行高質量可持續(xù)發(fā)展積蓄力量。
