為積極推進《中國郵政儲蓄銀行員工違規(guī)行為處理辦法(2019年修訂版)》新辦法宣貫落實到位，郵儲銀行合肥市分行采取多種方式開展新辦法宣貫學(xué)習(xí)。
在資產(chǎn)質(zhì)量培訓(xùn)大會上，法律與合規(guī)部對《三十六條禁令》中的內(nèi)容進行了詳細地解讀，同時提出具體的風(fēng)險防范要求。倡導(dǎo)樹立“我的崗位我負責(zé)”“鐵的制度我執(zhí)行”“我的行為我約束”“我的人生我負責(zé)”的崗位意識、合規(guī)意識、主動意識、危機意識。
自新規(guī)出臺以來，該分行各部門、各縣支行負責(zé)人高度重視，第一時間組織員工全面系統(tǒng)地對新辦法進行學(xué)習(xí)。截至11月底，該行累計學(xué)習(xí)達到832人次。
“合規(guī)不是一日之功，違規(guī)卻可能是一念之差”。該行要求各崗位人員嚴格對照新版辦法相關(guān)條款，認真查找各自工作中的風(fēng)險隱患，積極做好整改。
為確保每一位員工對“禁令”內(nèi)容有更為深刻的理解與貫徹，郵儲銀行合肥市分行自主印制了《三十六條禁令》口袋書，員工人手一冊�？诖鼤谱餍∏删拢阌陔S身攜帶，易于隨時學(xué)習(xí)。同時讓員工們時刻提醒自己“高圧線”就在身邊，合規(guī)操作，從我做起。
(孫建紅)
