女大學生入職僅僅10天便遭遇“騙子”，并在對方忽悠下，從公司賬上轉(zhuǎn)了15萬元至對方指定賬戶。今年7月，公司將其告上法庭。昨日，記者從合肥市廬陽區(qū)法院獲悉，在承辦法官的主持下，雙方達成調(diào)解協(xié)議，女大學生償還公司5萬元。
夏某是2018年應屆畢業(yè)生，畢業(yè)后來到合肥某技術公司任財務出納一職。入職10天后，夏某接到一個陌生來電，對方聲稱自己是該公司的合作單位，需要通過QQ溝通轉(zhuǎn)賬事宜，夏某通過驗證后看到對方QQ頭像為自己所供職公司的頭像，昵稱也是公司的法人代表名字，所以沒多想就按對方要求向其指定賬戶匯款15萬元。發(fā)現(xiàn)不對勁后，夏某立馬向公司說明情況并在第一時間向警方報案。
由于沒有找到詐騙人，案件遲遲未破，公司方認為是夏某的工作疏忽導致公司損失了15萬元，于2019年7月18日向合肥市廬陽區(qū)人民法院起訴夏某，要求其承擔公司的15萬元損失。庭審現(xiàn)場，夏某認為自己確實在工作中有過錯，給公司造成了損失，然而公司在財務管理方面也存在不嚴謹及對員工培訓不到位的問題，自己剛畢業(yè)也沒有錢償還這筆損失。
承辦法官考慮到夏某初入社會經(jīng)驗不足無償還能力，且原被告雙方之前系雇傭關系，對整個事件的發(fā)生都有責任，決定與原告方進行溝通，希望雙方能夠達成調(diào)解協(xié)議，妥善解決此次糾紛，當事人夏某還年輕，應該酌情給予一次改過機會。近日，在承辦法官的主持下，雙方達成調(diào)解協(xié)議，被告夏某償還公司5萬元。
時值畢業(yè)季，很多畢業(yè)生將走上工作崗位，法官提醒，職場工作人員尤其是從事特殊崗位涉及財務及機密崗位的員工，務必保持職業(yè)嚴謹性，此外，用人單位也應完善財務和員工管理制度，以免給雙方帶來不必要的損失和糾紛。
汪超 魏媛 記者 馬冰璐
